我院面向社会公开招聘五位管理干部

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，为学院快速发展提供人力资源支撑，我院于7月下旬起面向社会公开招聘行政副院长(分管人事和财务)、人力资源处处长、财务处处长、工商管理系主任、经济贸易系主任。

我院经过多年的探索和实践，已形成一套较成熟的“民主公开、竞争择优”的选人用人机制，在上学期末基本完成大部分管理岗位面向校内竞争上岗和调任的基础上，拿出上述五个岗位面向社会公开招聘，体现了管理层引进与培养相结合的选才观。为与我院未来的国际化、高水平定位相匹配，对于行政管理岗位候选人，强调其外企、大中型企业或重点（示范）高等院校专业管理背景，对于系主任，强调其高校工作和管理背景，同时突出了对候选人英语能力的要求。