学院召开“最多跑一次改革”推进会――暨半年度行政工作分析会

2019年7月10日下午，学院召开“最多跑一次改革”推进会暨半年度行政工作分析会。会议由院长牟惠康主持，院领导朱仁学、金耸影、高兰，部门（系）副主管以上人员参加会议。

牟惠康院长传达了鲁伟鼎董事长在集团庆祝万向创业五十周年大会上的重要讲话精神，并带领全体参会人员集体诵读“万向有向，诚信是光。万向聚能，众志成城。”，要求大家深刻领会，内化于心，外化于行。

会上，人力资源处傅军华作关于“最多跑一次改革”的报告并传达了市委办公厅《关于推进机关内部“最多跑一次”改革的通知》的文件精神。

牟惠康院长作工作报告，肯定了上半年的工作，部署了暑假前后的工作，对做好下半年及今后一个时期的工作提出要求，希望与会人员进一步明确思考、认识、工作、落实方向。

牟惠康强调，要提高效能，注重简约，全面推进学院“最多跑一次改革”。要统一认识，“最多跑一次改革”是学院及各部门的应尽职责；要提高效能，以“最多跑一次改革”引领学院各级管理者的工作方向；要注重简约，“最多跑一次改革”需要拿出大家的真本领、真功夫，要在态度和理念上下功夫，要完善体制机制使工作运行更加顺畅，要健全制度，优化工作流程。

牟惠康明确，要增强信心，坚定方向，全面总结上半年工作。要坚定办国际型、现代型、创业型高校不动摇；要坚定关键绩效导向，培育标志性成果不动摇；要坚定扬长避短、问题导向不动摇。要看大方向、看主流、看闪光点、看进步、看长远，要补齐短板，找准问题，问过则喜，问过则改，着力将历史遗留问题与当前突出问题解决好。

牟惠康指出,诚信是光，团结奋斗，全面培育学院的标志性成果。孟子说：“诚者，天之道也；诚之者，人之道也。”要恪守诚信价值观，永葆阳光心态，着力将事业发扬光大。首先，诚信要成为核心理念；诚信要成为工作态度；诚信要成为行动指南；诚信要成为自我修养。要坚守“一颗心、两份情”，始终将良心作为从事教育教学和管理服务的根本出发点，保持激情、保持热情，凡事要往好处想，要从避免最坏处着手。其次，全体员工特别是各级主管要心往一处想，劲往一处使，团结需要凝聚人，团结需要正能量，要把教职工团结到学院的愿景、使命、价值观、战略目标上来。最后，要通过培育标志性成果将事业发扬光大，要注重专业树品牌，要围绕“新时代高职专业如何建”这个主题，优化专业结构，构建专业群，深化专业内涵建设，培育专业内涵。要注重办学有特色，打造国际化教育、全人发展教育、美好教育三张“金名片”。要注重竞争有优势，要打造团队优势，培育制度优势，发挥合作优势。

牟惠康要求，要统筹安排，结合休假，全面做好暑假前后的各项工作。要围绕平安稳定校园建设，做好值班与应急处置工作；围绕下学期的正常开学，做好各项准备工作；围绕下半年及明年的工作重点，做好谋划与推进；围绕招生工作，做好宣传录取与及时应对。

会议结束时，牟惠康院长要求大家准确领会，包容理解，鼓足干劲，立即行动，尽快见效。